元氏县委编办多措并举做好职责边界清单动态管理工作

为进一步厘清部门职责任务分工，明确部门履职边界，元氏县委编办通过编制清单、建立机制、主动服务、强化监管等举措，强化部门间职责边界事项的日常管理、制度保障和事后监管，加强对职责边界事项的动态管理。

一、编制清单，确保职责明晰。县委编办坚持问题导向和需求导向，对涉及部门与部门之间的职责事项进行全面梳理比对，重点对部门间推诿扯皮、效能低下等事项进行整理。经各部门申报，多方沟通协调，最终完成9类211项部门职责边界清单的编制并向社会公布，切实理清各部门工作职责。对已公布的职责边界事项，政府各部门主动认领，对号入座，确定主办、协办关系，将划定的职能任务作为履职的基础和依据，有效减少了职责履行中的推诿扯皮等行为。

二、建立机制，确保程序规范。为确保清单有序调整、有效执行，元氏县委编办立足实际研究制定《元氏县政府部门职责边界清单动态管理办法（试行）》，明确了适用的范围、情形和程序，如职能调整、衔接上级权责事项调整以及其他需要调整的情况等，建立县级政府部门职责边界清单动态管理长效机制。各部门单位可相应提出各自职责边界事项调整的意见建议，确需调整的，县委编办及时处理反馈，按程序研究，并建立清单动态管理台账，对列入台账的事项及时进行数据更新和维护，调整一批公布一批，确保及时性、准确性、完整性。

三、主动服务，助力部门履职。县委编办坚持聚焦重要领域、重点事项，主动与相关部门进行沟通协调，建立联合协商制度，定期召开会议，县委编办积极发挥牵总协调作用，沟通解决政府部门履职过程中存在的普遍问题和难点问题。同时，将政府部门执行职责边界清单情况纳入机关职能运行监管范围，倒逼部门单位切实依单履职。同时，将职责边界清单落实情况、动态调整情况作为机构编制监督检查工作的重要内容，以机构编制评估、跟踪问效为抓手，督促部门按清单履职，加强协调配合，推动部门履职更加协同高效。